El intendente de Tinogasta Sebastián Nóblega acordó con Iliniana Araya y Enzo Olmos, representantes gremiales de UPCN, un incremento salarial del 25%, en dos tramos. Con este nuevo porcentaje asciende al 102% el aumento salarial anual otorgado a los empleados municipales, informó la Municipalidad de Tinogasta.
El nuevo incremento se abonará en dos cuotas: un 15% retroactivo al primero de noviembre, que equivale a 9.000 pesos, y otro 10% a partir de diciembre, que equivale a $6000 y se cobrará en enero. Además, se otorgará la suma de 5.000 pesos, en dos cuotas, al personal becado: $3.000 retroactivo a noviembre y $2.000 en diciembre.
“Esta decisión se da en el marco de una gestión que durante todo el año se ha sentado a dialogar y buscar cuidar el ingreso de los trabajadores, contemplando las cuentas municipales, asumiendo los compromisos establecidos por la Provincia, las obras en la jurisdicción y logrando un equilibrio que contemple la situación económica del país”, dijo Nóblega.
“Quiero agradecer a los trabajadores que día a día trabajan, ayudando a todos los vecinos y vecinas. Disfrutemos estas fiestas con paz, con esperanzas de que el próximo año sea mejor para todos”, finalizó.