Otro gremio cerró paritarias con aumentos del orden del 60%.
En el marco de la apertura de paritarias, el sector de trabajadores de la Alimentación acordó este jueves una suba salarial del 59%. El incremento en este caso en particular se dará en cuatro tramos. Los tramos en los que se pagará el aumento, que tiene doble cláusula de revisión, en septiembre y febrero próximos, serán los siguientes:
- 18% no remunerativo a partir del mes de mayo de 2022, sobre las escalas salariales vigentes a Abril de 2022, haciéndose remunerativo a partir del mes de noviembre de 2022.
- 15% no remunerativo a partir del mes de agosto de 2022, sobre las escalas salariales vigentes a abril de 2022, haciéndose remunerativo a partir del mes de Noviembre de 2022.
- 14% remunerativo a partir del mes de noviembre de 2022, sobre las escalas salariales vigentes a abril de 2022.
- 12% remunerativo a partir del mes de febrero de 2023, sobre las escalas salariales vigentes a abril de 2022.
La firma del acuerdo en el Ministro de Trabajo, donde comparecieron representantes de la Federación Trabajadores de Industrias de la Alimentación (FTIA), por la parte sindical y la Federación de Industrias de Productos Alimenticios y Afines (FIPAA), por la parte empresaria.
El convenio rige para el periodo mayo /22-abril/23
