El diputado pidió avanzar en la iniciativa para publicar y clasificar las sentencias laborales en la plataforma IURIX del Poder Judicial de Catamarca.
La Corte Suprema de Justicia de la Nación ordenó aplicar la tasa pasiva prevista en la reforma laboral para actualizar los créditos (como indemnizaciones o salarios adeudados) en juicios laborales en trámite. A raíz de esa decisión, el diputado provincial Gustavo Pérez Díaz (La Libertad Avanza) recordó que tiene presentado un proyecto de ley sobre el seguimiento de las sentencias laborales en Catamarca.
Se trata del Expediente N° 195/2026, ingresado el 20 de marzo de 2026. La iniciativa propone crear un Registro Digital de Sentencias Laborales y un sistema de consulta de jurisprudencia dentro de la plataforma IURIX del Poder Judicial provincial. Pérez Díaz lo fundamenta en el artículo 89 de la Ley N° 27.802.
Dicho artículo de la reforma nacional impone que las sentencias definitivas en materia laboral deben adecuarse obligatoriamente a los criterios emanados de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, estableciendo con severidad que el apartamiento infundado de sus precedentes constituye una causal de mal desempeño para los magistrados.
"El fallo 'Cavana' de la Corte confirmó lo que señalamos hace meses: los tribunales locales no pueden actuar como compartimentos estancos ni aplicar criterios personales o discrecionales por encima de la doctrina legal federal. Cuando la Corte Suprema fija una pauta de unificación, todos los juzgados y cámaras provinciales tienen el deber republicano de acatarla", remarcó Pérez Díaz.
En los fundamentos de la iniciativa, el diputado sostuvo que el sistema informático actual de la provincia no permite analizar la doctrina judicial de manera transparente ni verificar si los jueces respetan las directivas del máximo tribunal del país. Por ello, su proyecto ordena la obligatoriedad de publicar y clasificar mensualmente las resoluciones bajo parámetros específicos como magistrado interviniente y criterio aplicado para que los litigantes y la sociedad puedan controlar la sujeción de los fallos locales a la jurisprudencia de la Corte Suprema.
"La seguridad jurídica y la previsibilidad no son conceptos abstractos; se materializan cuando un empleador y un trabajador saben de antemano qué criterio se va a aplicar a su conflicto, sin quedar expuestos al arbitrio de la suerte o del tribunal que le toque en turno. El fallo de la Corte Suprema cierra cualquier margen de duda y ratifica la vigencia e imperiosa necesidad de aprobar nuestro proyecto de ley para garantizar la transparencia y el acatamiento efectivo de la ley en Catamarca", concluyó el legislador.