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en valle viejo

Proponen exonerar a empleados condenados por violencia de género y ser reemplazados por sus víctimas

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23 de abril de 2021 - 07:38 Por Redacción El Ancasti

El municipio de Valle Viejo se convertirá en el segundo del país en implementar políticas de reparación con perspectiva de género, con una ordenanza que permitirá incorporar a una mujer en situación de violencia a la planta municipal para ocupar el lugar de trabajo de su victimario, cuando este fuera condenado por agredirla y ser exonerado.

El proyecto de ordenanza fue presentado por la presidenta del Concejo Deliberante de Valle Viejo, Belky Pennise Zavaley, que propone al Ejecutivo incorporar al Estatuto del Empleado Municipal, en el capítulo Régimen Disciplinario, la figura de violencia de género como delito y que el agresor con sentencia y o condena firme sea exonerado de su puesto de trabajo y reemplazado por la víctima de violencia.

“Es una clara política de reparación con perspectiva de género, por la posibilidad concreta de acceder a un empleo estable, partiendo de que estadísticamente las mujeres somos las más perjudicadas en el campo laboral, no accedemos de la misma manera que los varones y hay una desigualdad salarial por igual tarea", explicó la concejala del Frente de Todos, 

"Muchas veces la dependencia económica suele ser un impedimento para cortar el vínculo con el agresor, porque de ahí se desprenden la necesidad de contar con una vivienda y resolver lo cotidiano; en ese sentido un municipio que escuche a quienes pueden denunciar las situaciones de violencia y tome este tipo de determinaciones, no solo constituye un hecho histórico y esperanzador sino que también es un mensaje concreto para los agresores: la tolerancia con la violencia de género es cero", sentenció.

Si bien el proyecto pasó a Comisión de Gobierno para su mejor tratamiento, Pennise Zavaley consideró que esta medida, que seguramente comenzará a implementarse en el municipio chacarero, "es un paso más de muchos otros que estamos dando para avanzar en eliminar la violencia por motivos de géneros de mujeres y diversidades, como fue en Valle Viejo la aprobación del cupo laboral travesti trans, la Ley Micaela y el trabajo articulado con otras áreas del Estado municipal y provincial".

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