La diputada criticó el entendimiento entre el Gobierno y el gremio de la sanidad. Sostuvo que el mecanismo de actualización atado a la inflación “solo empata la pérdida”.
La diputada provincial por el bloque Generación del Cambio, Natalia Herrera, cuestionó el acuerdo alcanzado entre el Gobierno de la Provincia y la Asociación de Trabajadores de la Sanidad Argentina (ATSA) en el marco de la mesa de diálogo desarrollada en el Ministerio de Trabajo, Planificación y Recursos Humanos.
El entendimiento establece, como eje central, un mecanismo de actualización periódica del punto índice de la carrera sanitaria que se ajustará de manera bimestral tomando como referencia la evolución del Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC.
Tras conocerse la noticia, Herrera expresó fuertes críticas a través de sus redes sociales y sostuvo que el acuerdo no responde a las demandas de los trabajadores del sistema de salud. “Gracias a este acuerdo logrado por ATSA, creo que podemos decir que no se perdió la capacidad de asombro. Mientras los trabajadores del sistema de salud público se manifestaban y autoconvocaban ayer por la tarde para reclamar por mejores salarios, el gremio que dice representarlos los entregaba atados de pies y manos con un ‘acuerdo salarial’ que claramente no puede conformar a nadie”, manifestó.
En esa línea, la legisladora planteó interrogantes sobre el proceso de negociación. “¿No escuchó el Gobierno el pedido de cientos de trabajadores? ¿No escucha el gremio a sus bases? ¿En qué momento les consultaron si estaban de acuerdo con la oferta salarial?”, cuestionó.
Asimismo, consideró que el mecanismo acordado no implica una mejora real para el sector. “Decir oferta es mucho. Les pido que lean los detalles: un acuerdo en el marco con el objetivo de actualizar condiciones laborales y consolidar un esquema de recomposición sostenida para el sector… un mecanismo de actualización periódica del punto índice de la carrera sanitaria que se ajustará de manera bimestral tomando como referencia la inflación”, señaló.
Para Herrera, esto significa que “no habrá ninguna recomposición extra que no sea la que determine la inflación”, por lo que, según indicó, “solo se empata la pérdida”.
Finalmente, la diputada comparó la situación con la propuesta salarial realizada al sector docente, a quienes se les ofreció un bono de 80 mil pesos. “No estamos de acuerdo con los bonos porque no resuelven el problema de fondo, pero lo que firmó ATSA hoy es directamente una vergüenza. La salud pública se sostiene con salarios dignos y respeto a los trabajadores”, concluyó.
