Trabajadoras del organismo alertaron que el teletrabajo limita la atención a casos de urgencia y hay incertidumbre por el futuro de la Agencia.
Este lunes, la Agencia Territorial de la Secretaría de Trabajo de la Nación cerró sus puertas de la sede ubicada en Junín y San Martín tras el vencimiento del contrato de alquiler. Mientras los 38 empleados fueron derivados a la modalidad de teletrabajo por tiempo indeterminado, algunas trabajadoras del organismo expresaron su profunda preocupación por el impacto social de la medida y la incertidumbre sobre el futuro de sus funciones.
Ana María Villagra, quien se desempeña hace 18 años en la dependencia, calificó la situación como "dolorosa" y advirtió sobre los riesgos del trabajo remoto. "Esta decisión de trabajar cada uno en sus hogares nos invisibiliza. Si bien vamos a mantener una atención virtual, nunca va a poder reemplazar a la presencialidad que siempre hemos tenido", señaló. Para Villagra, la falta de un espacio físico atenta contra el fortalecimiento de las competencias laborales que el organismo brinda a la comunidad.
Por su parte, Patricia Maldonado, del área de Empleo, destacó la sensibilidad de los casos que atendían personalmente hasta la semana pasada. "En este espacio institucional tenemos que dejar de recibir a personas sobrevivientes de trata o que necesitan apoyo para la reinserción laboral tras un conflicto con la ley penal", lamentó. Además, remarcó que el cierre afecta también al sector privado: "Muchos empleadores han estado usando estas políticas públicas para favorecer contrataciones".
Finalmente, Maldonado advirtió que tareas críticas como la fiscalización para detectar trabajo infantil y explotación laboral se ven "debilitadas" bajo este nuevo esquema. El personal, apoyado por el gremio ATE, denunció que no existe una comunicación formal sobre plazos de reubicación ni definiciones oficiales de las autoridades nacionales, lo que alimenta el temor de un vaciamiento definitivo de la Agencia en Catamarca.