Catamarca es una de las provincias con más caída del empleo: -6,4%

Según el último informe de situación y evolución del trabajo registrado que emitió el Ministerio de Trabajo de la Nación, Catamarca es la quinta provincia con mayor caída del empleo formal con un 6,4% en mayo y en comparación con el mismo mes del año pasado. La caída es superior a la media nacional, que fue del 3,4%.
El informe señala que en mayo de 2020, la cantidad de personas con trabajo registrado en el total país alcanzó a 11.700 millones, y que respecto al mismo mes de 2019 se registraron 409.000 trabajadores menos, mientras que en comparación con abril hubo 92.000 menos.
"En todas las provincias se observa una retracción del empleo asalariado registrado en la comparación interanual, y las mayores caídas se verifican en San Juan (-11,1%), La Rioja (-9,7%), Mendoza (-7,1%), San Luis (-6,7%), Catamarca (-6,4%), CABA (-6,0%) y Misiones (-5,8%)", señala el reporte, pero aclara que teniendo en cuenta su peso en el empleo total, otras provincias que incidieron fuertemente en la reducción general del empleo fueron Córdoba (-5,2%), Santa Fe (-5,2%) y Buenos Aires (-3,6%).
En el caso de Catamarca, se observa que entre mayo 2019 y mayo 2020 se registraron 1.900 trabajadores menos, y que los números de mayo en lo que respecta a la variación desestacionalizada señalan que la caída fue de -,2%. En abril, esta misma variación fue de -5,1% y en marzo de -1,3%. En este punto se aclaró que las causas de la estacionalidad pueden deberse a factores climáticos, que afectan al sector agropecuario o al turismo, por ejemplo, o factores de calendarios institucionales, como el inicio de clases.
En cuanto a la variación por rubros, se destacó que la Pesca fue el único sector que presentó una variación interanual positiva (+5,4%), y que Servicios sociales y de Salud pudo mantener la cantidad de asalariados registrados que tenía en el mismo mes del año anterior; mientras que el resto de las actividades presentaron caídas de empleo. Los sectores con caídas interanuales más relevantes fueron la Construcción (-28,5%), Hoteles y restaurantes (-9,3%) y Servicios comunitarios, sociales y personales (-4,0%).
En cuanto al salario, en mayo de 2020 la remuneración nominal bruta promedio alcanzó a los $58.454 y creció un 37,7% en relación al mismo mes del año anterior, pero en términos reales, teniendo en cuenta la variación del nivel de precios, la remuneración promedio cayó 4% frente a igual mes del 2019.