la primera audiencia será el 31 de mayo

Dictan la conciliación obligatoria para el conflicto de Valle Viejo

Los municipales debieron levantar los cortes que mantenían en Tres Puentes.
19 de mayo de 2017 - 04:12 Por Redacción El Ancasti
La Dirección de Inspección Laboral dictó la conciliación obligatoria en el marco del reclamo por aumento salarial que llevan adelante los empleados de la Municipalidad de Valle Viejo, representados por los gremios de ATE y SOEM. La primera audiencia de conciliación será el próximo 31 de mayo.

La resolución llegó ayer a la mañana cuando los representantes gremiales aguardaban una reunión con el intendente Gustavo Jalile, quien no los recibió. Antes de esto los municipales nucleados en ambos gremios se manifestaron con un nuevo corte sobre la avenida Felipe Varela, en Tres Puentes, disconformes con el acuerdo salarial que otorgó el municipio.

El incremento ofrecido por éste es del 20 por ciento a pagarse en tres cuotas, 10% en junio, 3% en julio y el restante 7% en agosto. Como máximo, este aumento alcanzará cuotas de $ 800 a cobrar en julio, $ 240 a cobrar en agosto y $ 560 pesos a cobrar en septiembre.

Aclaración 
Por otra parte, Oscar Agüero, secretario gremial del Consejo Directivo de ATE, llegó hasta El Ancasti para aclarar que el acta que se firmó con el intendente Gustavo Jalile no se relaciona con el aumento salarial sino con otros pedidos para los trabajadores en los que había participado el Consejo Directivo de ATE. 

"Esto se venía conversando hace dos meses con el Ejecutivo. Ricardo Arévalo, secretario general de ATE, junto a otros integrantes de la comisión directiva estuvimos reunidos planteando lo que a través de un acta terminamos firmando", señaló.

Según explicó, el acta acuerdo firmada se pondrá a consideración de la conducción de ATE y podrá rechazarla o no. "Lo que hicimos es firmar un acta paralela al decreto para tratar de sacar un beneficio más, porque además del incremento del 20% en tres partes, se establece que el municipio otorgará una suma de 2.000 pesos para la compra de indumentaria de trabajo y además se incorpora la cláusula gatillo, entre otros puntos", dijo. 

Agüero pidió que Arévalo aclare cuál es la situación porque al haberlo desautorizado como dirigente de ATE creó un clima incómodo entre los trabajadores. En esta línea denunció que una delegada del gremio, María del Valle Argañaraz, sufrió agresiones por parte de otros dirigentes.
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