En el marco de la negociación salarial, la secretaria de Hacienda de la Municipalidad de la Capital, Susana Peralta, destacó que desde el inicio de la gestión del intendente Raúl Jalil el sueldo de los docentes que dependen del Sistema Educativo Municipal se equiparó, y en algunos casos superó, a los de la Provincia. Apuntó que solo este año el aumento fue del 32%, mientras que el que otorgó el Ejecutivo provincial fue del 25%.
La funcionaria explicó que desde diciembre de 2011 a la actualidad, el salario de los docentes municipales tuvo un crecimiento considerable y que fue por expreso pedido del intendente Jalil. Señaló que, en total, creció un 396% en los cinco años de gestión y recordó que solo con las mejoras de este año el punto índice quedó en $21.99.
Así, se detalló que el punto índice costaba en 2011 unos $5,55. Esa cifra evolucionó a $6,10 en 2012 y $7,44 en marzo de 2013, año en el que además se agregó una serie de adicionales. En el mismo año, pero en octubre, el punto índice creció a $7,66, para pasar a $9,19, $9,95 y $11,34 en febrero, marzo y octubre de 2014, respectivamente, mientras que saltó a $12,34, $15,43 y $16,66 por partes durante 2015. Este año, también en dos tramos, aumentó a $19,99 en febrero y $21.99 en febrero (ver cuadro).
"En años anteriores se dieron incrementos importantes, porque el propio intendente consideró que debíamos acortar la brecha con relación a los docentes de la Provincia. Realmente estábamos muy desfasados, incluso trajeron a nuestras oficinas recibos de sueldo para compararlo", explicó Peralta a El Ancasti. Así, detalló que los incrementos de 2014 y 2015 fueron del 48 y 46,9%, respectivamente.
"Ahora podemos decir que equiparamos los sueldos de la Provincia y en algunos casos los superamos. Un docente, según el cargo, la categoría y la antigüedad, puede cobrar entre $1.000 y $3.000 más", explicó. "Solo en 2016, el incremento de los municipales fue superior al de la Provincia. Estamos hablando de un 32% contra el 25%", dijo.
En el marco de esta disputa, el Sindicato de Docentes de Catamarca había convocado a paro sin asistencia a las escuelas por 72 horas, pero la medida de fuerza fue desactivada.
Ayer, el secretario de Gobierno, Hernán Martel, presentó el pedido de conciliación obligatoria en la Dirección de Inspección Laboral y consiguió su aprobación. La primera audiencia será el martes 4 de octubre y el SIDCA ya anunció que acatará la medida (ver página 12).
Consultado sobre estas mejoras en el salario, el secretario general del sindicato, Sergio Guillamondegui, señaló que "de igual manera ocurrió con los empleados municipales, pero luego de un paro del SOEM se les otorgó un incremento de $2.000, por lo que nosotros exigimos el mismo trato".
