Reformarán el sistema electoral de la Universidad de Catamarca

Se propone un sistema de elección de autoridades indirecta o directa por fórmulas. Y limitar la reelección indefinida de decanos.

15 de abril de 2013 - 00:00

El proyecto que avala la implementación de modificaciones al estatuto que rige la vida política e institucional de la Universidad Nacional de Catamarca (UNCA) empezó a ser debatido en la Comisión de Asuntos Institucionales y Políticas Universitarias del Consejo Superior, órgano que rige el funcionamiento interno de la casa de altos estudios.

En cuatro anexos se propone definir el sistema electoral universitario, es decir, si será directo o indirecto. Actualmente rige el sistema indirecto, se elige a los consejeros directivos y superiores, quienes en asamblea eligen a las autoridades. La directa propone, en cambio, una elección en donde participen todos los estamentos (docentes, no docentes, estudiantes y egresados) con el voto directo, y cada uno propone a quienes serían electos, respetando la proporcionalidad de las diferentes facultades.

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Se plantea, además, que la elección de los cargos de rector y vice, y decano y vice sean por fórmulas. Según se informó, en este punto se busca potenciar el trabajo conjunto entre rector y vice, y decano y vice, ya que actualmente el vicerrector es solo una figura política que reemplaza al rector en sus funciones cuando éste se ausenta, sin funciones específicas y solo asumiendo temporalmente la conducción.

Esta situación se agrava en el caso del vicerrector, ya que por ser un decano se desempeña con problemáticas diferentes a la del rector. En ese sentido, se explicó que estas reformas se potencian a partir de las transformaciones que tuvo la universidad en cuanto a sus actividades académicas, políticas, de extensión, de relaciones institucionales, etc. Éstas suponen un incremento en las actividades del rector y el decano. Y la elección a través de fórmulas, según se informó, facilitará el trabajo conjunto entre rector y vice en lo que hace al acompañamiento del proyecto de gobierno de la universidad y permitirá fortalecer la representatividad institucional y la gestión universitaria.

Otros de los puntos claves de la reforma es el que dispone un límite a la reelección de los decanos que en la actualidad es indefinida. Las reformas establecen que el decano, al igual que el rector, podrá tener una sola reelección.

Hay cambios también en la conformación del Consejo Superior, en donde se propone reducir el número de miembros de 40 a 37. Se agrega un no docente, se suprime un egresado, un alumno y dos docentes.

Los dos últimos anexos están relacionados con la carrera docente. Se plantea la implementación de un sistema de evaluación docente periódica que facilita la carrera docente y garantiza la estabilidad laboral de los cargos. Además, con excepción de los ayudantes estudiantiles, la validez de los concursos docentes serán, en todos los casos, de cinco años. La reforma también alcanza a los docentes preuniversitarios para los que se propone el acceso a los cargos a través de concursos.

Esta iniciativa nos debe involucrar a todos, ya que hace 17 años que el estatuto no se modifica en ninguno de sus artículos, estamos hablando de un momento histórico en la Universidad de Catamarca. Esperamos un amplio debate con la participación de todos los consejeros y decanos, expresó el presidente de la Comisión de Asuntos Institucionales y Políticas Universitarias, y decano de la facultad de Tecnología y Ciencias Aplicadas, Carlos Savio. En la última reunión de la comisión, hace una semana, la mayoría de sus integrantes se inclinó por el sistema indirecto y por fórmula, procedimiento vigente en el 76% del sistema universitario del país. El proyecto continuará debatiéndose en las diferentes comisiones y posteriormente en la asamblea universitaria, en donde se define si se aprueba o no.

Qué se propone

?Que el sistema de elección de las autoridades unipersonales sea directa o indirecta. El tema tiene que ser resuelto en el Consejo Superior.

?Limitar la reelección indefinida de los decanos. Se permitiría, como en el caso de rector, solo una reelección. Actualmente se permite la reelección indefinida.

?La elección de rector y vice y decano y vice a través de fórmulas. Actualmente se eligen de manera separada.

?Disminuir el número de integrantes del Consejo superior de 40 a 37. Se agrega un no docente, se suprime un egresado, un alumno y dos docentes.

?La implementación de un sistema de evaluación docente periódica del nivel académico facilitando la carrera docente y tendiendo a la estabilidad laboral de los cargos. Además, con excepción de los ayudantes estudiantiles, la validez de los concursos docentes serán, en todos los casos, de cinco años.

?La reforma también alcanza a los docentes preuniversitarios para los que se propone el acceso a los cargos a través de concursos.