18 de marzo de 2013 - 00:00
La intersindical estatal presiona por un incremento salarial
Los gremialistas representan a empleados de más de diez organismos públicos. Esta noche se reúnen y habrá definiciones. El jueves para el IPV.
Finalmente, manifestó que aún desconocen la realidad financiera de la provincia y la posibilidad de otorgar un aumento, ya que aseguran no hay diálogo con el Gobierno. Esto parece un teléfono descompuesto, el Gobierno sale a decir cosas a los medios, pero mientras no nos convoquen a dialogar, no sabemos qué hay de cierto dijo.
La intersindical está compuesta por los gremios de Vialidad, Rentas, Catastro, CAPRESCA IPV, no docentes, EC Sapem, Obras Sanitarias, Luz y Fuerza, Registro Civil, APROSCA y el Poder Judicial. Hoy se sumarían nuevos gremios, entre ellos el SUTECA.
Paro en el IPV
Este jueves y viernes los agentes del Instituto Provincial de la Vivienda (IPV) realizarán un paro de actividades. Reclaman por el incumplimiento del administrador del organismo, Dante López Rodríguez, quien el año pasado prometió gestionar mejoras para el sector.
Piden el blanqueo del adicional por Fondo Estímulo, el pago de un adicional por reconocimiento de 25 y 30 años de servicio, la equiparación salarial con el área de Obras Públicas, además de una recomposición salarial del 30%.
Los empleados, además, acusan al administrador de nombrar a familiares directos en el área a su cargo.
Registro de la Propiedad
Sigue sin avanzar el conflicto en el Registro de la Propiedad. Hoy es la última audiencia de conciliación y hay pocas expectativas de llegar a un acuerdo. El Gobierno ya pidió un compás de espera hasta que se defina un aumento para toda la administración pública, pero los empleados no aceptaron.
La respuesta del Gobierno
?El ministro de Hacienda, Ricardo Aredes, ratificó que la provincia no está en condiciones de otorgar un incremento salarial del 30% porque representaría una erogación de mil millones de pesos al año.
?Según se informó, para este año está previsto un incremento presupuestario del 22% para el gasto del Estado, financiado con recursos de libre disponibilidad, tales como personal y bienes de consumo. En este concepto, el gasto en personal representa el 77% del total.
?Además, se informó que la intención del Gobierno es atender también a la situación de trabajadores que se encuentran en situación de precarizados y reducir las asimetrías en las escalas salariales entre distintos sectores de la administración.
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