Para el gremio No Docente serían 450 los empleados dados de baja
La secretaria General del Sindicato de Trabajadores No Docentes, Zuly Díaz, estimó en 450 el total de los contratos que serían dados de baja.
La medida se adopta porque los empleados iniciaron su actividad el 8 de julio del 2011 y no cumplen con los seis meses de antigüedad exigidos por el Estatuto del Empleado Público para el pase a planta permanente.
El pasado 6 de enero la Gobernadora anunció el reordenamiento
de la planta estatal, y en el área de Educación, es donde se detectó la mayor cantidad de casos irregulares.
El pasado viernes se firmó un decreto con la baja de 15 empleados, y estaría por salir el instrumento con las demás bajas. Sin embargo, Díaz explicó que se estaría realizando un nuevo análisis de cada caso antes de firmar el nuevo decreto.
La gremialista se reunió días atrás con el Subsecretario de Gestión Administrativa, Facundo Ahumada, quien le informó que las bajas son una decisión de la Gobernadora, que impactan en aquellas personas que no cumplimentan con los meses de prestación del servicio.
Díaz explicó que se pidió una audiencia con la Ministra de Educación, María Julia Acosta, pero aún no obtuvieron respuestas inmediatas solo una promesa de ser recibidos el próximo 22 de febrero. Solicitamos que se evalúe cada caso para que la baja no sea tan compulsiva, expresó la referente gremial.
Se pretende que el Gobierno brinde mayores detalles sobre la situación de los empleados, ya que desde el Sindicato aseguran que es poca la información sobre las medidas que se adoptarán con los trabajadores. Además, preocupa el inicio de clases, ya que la mayoría de los empleados prestan servicios de mantenimiento en las escuelas y actualmente están trabajando en el acondicionamiento de los edificios escolares.
Sin mantenimiento no se garantiza el inicio de clases, acotó Díaz.
Por último, confesó que se aceptó a gente de manera muy informal, e ingresó todo tipo de beneficiarios de diferentes planes sociales, nacionales y becas. Y remarcó los casos de personas que estaban ad honorem hace más de diez años trabajando como cocineras en las escuelas o realizando otras tareas.
Reclamo de empleados
Ayer, durante la mañana, un grupo de empleados que fueron notificados el pasado viernes de la baja de sus contratos hicieron un reclamo primero en el CAPE, y luego se trasladaron hasta Casa de Gobierno. Algunos de los trabajadores forman parte de los últimos nombramientos realizados durante la gestión de Brizuela del Moral, que ingresaron en el mes de noviembre.
Los empleados fueron recibidos por el abogado del ministerio, Gabriel Giordani, quien les informó que se abrirá una oficina para que cuando se les dé la baja presenten todos los papeles y tras una evaluación incorporarlos nuevamente, si es necesario. Sin embargo, la respuesta oficial no convenció a los manifestantes, quienes anunciaron que hoy se endurecerían los reclamos.
Reorganización
? El pasado 6 de enero la Gobernadora anunció las primeras medidas de reorganización de personal en la Administración Pública.
? Las mismas incluyeron la baja de 178 plantas permanentes con menos de 6 meses de antigüedad, y la caducidad de contratos de locación de obras y de servicios que se consideran irregulares.
? Las medidas alcanzan a la Administracion Central y se respeta la autonomía de los municipios y de los demás poderes con respecto a las decisiones que sus autoridades adopten.
? En Educación existen 309 contratados que pasaron a planta permanente sin cumplir con la antigüedad necesaria, 109 contratos de locación de servicio se realizaron entre el 29 de noviembre y el 30 de noviembre, y 31 contratos de locación de servicio fueron suscriptos entre el 1 y el 6 de diciembre.
