En el marco de la semana aniversario de la sanción de la Ley de Identidad Sexual, la Secretaría de las Mujeres, Géneros y Diversidad y la Obra Social de los Empleados Públicos (OSEP), trabajaron sobre detalles de las prestaciones de salud integral contempladas en dicha Ley. En este encuentro acordaron sobre el avance de las prestaciones que se contemplan en la ley, mediante el 100% de la cobertura y la incorporación de nomencladores que permitan, desde la obra social, la prosecución técnica de los trámites en curso como las solicitudes futuras.
Avanza la implementación de prestaciones de salud integral
“Buscamos garantizar los derechos que esta ley establece. Sabemos que existe una deuda histórica con las personas del colectivo trans, travesti y no binario, las cuales tienen en promedio una expectativa de vida que va desde los 35 a 45 años, y esto en gran medida se debe a la falta de acceso real a su salud integral”, explicó la secretaria de Mujeres y agregó que: “esta ley establece en términos generales el trato digno en todos los ámbitos y de forma integral. Hoy nos pone muy contentos poder romper barreras técnicas y de otras índoles para poder avanzar en prestaciones tales como la hormonización, quirúrgica y técnicas no farmacológicas; las cuales tienen que ver con la construcción de su corporalidad y expresión de género”, manifestó.
La Ley 26.743 garantiza el “goce de su salud integral, acceder a intervenciones quirúrgicas totales y parciales y/o tratamientos integrales hormonales para adecuar su cuerpo, incluida su genitalidad, a su identidad de género autopercibida, sin necesidad de requerir autorización judicial o administrativa”.
En la oportunidad, se pudo tener contacto con prestadores de otras provincias para evitar futuros impedimentos en este tipo de prestaciones. También, los funcionarios presentes remarcaron que cada gestión y avance responde a la solicitud de las diversas organizaciones civiles del colectivo de diversidad sexual